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次世代リーダーの育成を目的としたスタートアップ留学「CROSS WORK」が経済産業省事業における認定事業者に採択
[22/07/07]
提供元：PRTIMES
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〜月額10万円で優良スタートアップに出向が可能に〜
独立系ベンチャーキャピタルの株式会社ANOBAKAを親会社とする、株式会社ANOBAKA Human Capital（本社：東京都渋谷区、代表取締役：葛西飛鳥）が提供する「CROSS WORK」が経済産業省が実施する『スタートアップチャレンジ推進補助金（以下、スタチャレ）の認定事業者に採択されました。これにより、従来価格の最大半額、月額10万円で次世代リーダーの育成が可能になります。
[画像1: https://prtimes.jp/i/56016/17/resize/d56016-17-a6af5048165b65ec85fc-2.png ]
スタチャレとは
大企業の若手・中堅人材等がスタートアップ等の外部環境に挑戦し、成長過程での課題解決（戦略立案・事業提携・海外展開・組織整備等）に取り組む活動“スタートアップチャレンジ”にかかる費用の一部を助成することで、人材への成長機会付与と、スタートアップの人材不足解消を支援するものです。
ANOBAKA Human Capitalでは、武者修行・人材育成を目的に類型Aの認定サービスとしてスタートアップ留学を提供します。
スタチャレの補助対象の条件や申請フローなどについて詳しくは、公式サイトをご覧ください。
公式サイト：https://jissui.or.jp/project/project010/
CROSS WORKとは
スタートアップ留学”CROSS WORK”は、 新規事業の立ち上げやDX人材の育成に取り組む大企業のメンバーが自組織に在籍したまま一定期間(1年前後)スタートアップのメンバーとして働くという出向型留学事業です。
サービス紹介ページ：https://anobakahumancapital.com/cross-work
[画像2: https://prtimes.jp/i/56016/17/resize/d56016-17-7017b7d82bf587d0ee74-1.png ]
スタートアップ留学”CROSS WORK”の大きな特徴
新規事業責任者やDX人材の育成
スタートアップでプロダクト開発経験を学んだりSaaSなどを積極的な取り入れたデータドリブンなDX経営を学ぶことで、今後の新規事業責任者やDX人材の責任者を育成することができます。
ベンチャーキャピタルが厳選した優良スタートアップをご紹介
ANOBAKAはハンズオン支援を行うベンチャーキャピタルで、スタートアップの経営状況や組織の状況を熟知しています。
スタートアップの経営状況を把握したベンチャーキャピタルが優良なスタートアップをご紹介します。
万全のフォロー体制
スタートアップ留学中は、慣れない環境の中で高い負荷がかかることが予想されるため事前研修や定期的なメンタリングなど万全なフォローアップを行います。
CROSS WORKの導入に際してスタチャレの申請を検討される方は、お問い合わせ時にその旨をお申し付けください。
スタチャレHP：https://startupchallenge.jissui.jp/7b884208db9b498bb64b8300704ec589
ANOBAKA Human Capitalについて
日本のオープンイノベーションの促進とスタートアップエコシステムに寄与する、HR支援事業を展開するANOBAKAの戦略子会社です。
ANOBAKAは、シード特化型のベンチャーキャピタルとして投資領域を限定せず100社近くのスタートアップに投資を行ってきました。そこで培った幅広いスタートアップのネットワークとイノベーションの知見を活かして、イノベーション人材の育成／活性化に貢献できる事業を展開する予定です。
ANOBAKA について
ANOBAKAは、シード期／アーリーステージの起業家を支援するベンチャーキャピタルです。まだ世の中がその価値を認めていない、時には無謀ともいえるような夢の「原石」たちに、目をこらし、耳を傾け、価値を見出し、支えになり、起業家の勇気になることを目指しています。
私たちにとって何よりも重要な概念は「チャレンジ」です。私たち自身が、まずだれよりも挑戦者でありつづけ、新しい挑戦者たちを支援しつづけることで依然として保守的な日本の社会に風穴をあけ、起業の裾野を広げ、「だれもがもっと挑戦できる社会」をつくります。
本件に関するお問い合わせ先
株式会社ANOBAKA Human Capital
代表者：葛西 飛鳥
E-MAIL：ahc@anobaka.jp
電話番号：03-6161-6045
独立系ベンチャーキャピタルの株式会社ANOBAKAを親会社とする、株式会社ANOBAKA Human Capital（本社：東京都渋谷区、代表取締役：葛西飛鳥）が提供する「CROSS WORK」が経済産業省が実施する『スタートアップチャレンジ推進補助金（以下、スタチャレ）の認定事業者に採択されました。これにより、従来価格の最大半額、月額10万円で次世代リーダーの育成が可能になります。
[画像1: https://prtimes.jp/i/56016/17/resize/d56016-17-a6af5048165b65ec85fc-2.png ]
スタチャレとは
大企業の若手・中堅人材等がスタートアップ等の外部環境に挑戦し、成長過程での課題解決（戦略立案・事業提携・海外展開・組織整備等）に取り組む活動“スタートアップチャレンジ”にかかる費用の一部を助成することで、人材への成長機会付与と、スタートアップの人材不足解消を支援するものです。
ANOBAKA Human Capitalでは、武者修行・人材育成を目的に類型Aの認定サービスとしてスタートアップ留学を提供します。
スタチャレの補助対象の条件や申請フローなどについて詳しくは、公式サイトをご覧ください。
公式サイト：https://jissui.or.jp/project/project010/
CROSS WORKとは
スタートアップ留学”CROSS WORK”は、 新規事業の立ち上げやDX人材の育成に取り組む大企業のメンバーが自組織に在籍したまま一定期間(1年前後)スタートアップのメンバーとして働くという出向型留学事業です。
サービス紹介ページ：https://anobakahumancapital.com/cross-work
[画像2: https://prtimes.jp/i/56016/17/resize/d56016-17-7017b7d82bf587d0ee74-1.png ]
スタートアップ留学”CROSS WORK”の大きな特徴
新規事業責任者やDX人材の育成
スタートアップでプロダクト開発経験を学んだりSaaSなどを積極的な取り入れたデータドリブンなDX経営を学ぶことで、今後の新規事業責任者やDX人材の責任者を育成することができます。
ベンチャーキャピタルが厳選した優良スタートアップをご紹介
ANOBAKAはハンズオン支援を行うベンチャーキャピタルで、スタートアップの経営状況や組織の状況を熟知しています。
スタートアップの経営状況を把握したベンチャーキャピタルが優良なスタートアップをご紹介します。
万全のフォロー体制
スタートアップ留学中は、慣れない環境の中で高い負荷がかかることが予想されるため事前研修や定期的なメンタリングなど万全なフォローアップを行います。
CROSS WORKの導入に際してスタチャレの申請を検討される方は、お問い合わせ時にその旨をお申し付けください。
スタチャレHP：https://startupchallenge.jissui.jp/7b884208db9b498bb64b8300704ec589
ANOBAKA Human Capitalについて
日本のオープンイノベーションの促進とスタートアップエコシステムに寄与する、HR支援事業を展開するANOBAKAの戦略子会社です。
ANOBAKAは、シード特化型のベンチャーキャピタルとして投資領域を限定せず100社近くのスタートアップに投資を行ってきました。そこで培った幅広いスタートアップのネットワークとイノベーションの知見を活かして、イノベーション人材の育成／活性化に貢献できる事業を展開する予定です。
ANOBAKA について
ANOBAKAは、シード期／アーリーステージの起業家を支援するベンチャーキャピタルです。まだ世の中がその価値を認めていない、時には無謀ともいえるような夢の「原石」たちに、目をこらし、耳を傾け、価値を見出し、支えになり、起業家の勇気になることを目指しています。
私たちにとって何よりも重要な概念は「チャレンジ」です。私たち自身が、まずだれよりも挑戦者でありつづけ、新しい挑戦者たちを支援しつづけることで依然として保守的な日本の社会に風穴をあけ、起業の裾野を広げ、「だれもがもっと挑戦できる社会」をつくります。
本件に関するお問い合わせ先
株式会社ANOBAKA Human Capital
代表者：葛西 飛鳥
E-MAIL：ahc@anobaka.jp
電話番号：03-6161-6045
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