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【自律人材育成セミナー】進化し続けるマネージャーであるために〜成功体験をアンラーニングし自律的に学び続ける
[22/06/20]
提供元：PRTIMES
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習慣化プラットフォームを開発・運営する株式会社WizWe
[画像: https://prtimes.jp/i/35684/150/resize/d35684-150-5b27055d7e17ab5ab5cf-0.png ]
この度、習慣化プラットフォームを開発・運営する株式会社WizWe（ウィズウィー、所在：東京都千代田区、代表取締役CEO：森谷 幸平、以下「WizWe」）は、進化し続けるマネージャーであるために〜成功体験をアンラーニングし自律的に学び続ける〜と題したセミナーを、2022年7月13日（水）に開催いたします。
成果を出してマネージャーになった人は、無意識に過去の成功体験を活用して組織運営をしてしまいます。結果として、外部環境に適応できなかったり、多様なメンバーの経験・価値観を活かせなかったりして、事業成長を止めてしまうかもしれません。
本セミナーでは、企業の人材育成や研修向け育成ツールの開発を手掛ける株式会社エナジード 取締役COO下永田 真人氏にご登壇いただき、事業成長を継続させるためのカギとなる、成功体験のアンラーニングと、リーダーシップの在り方について、組織の変革事例を交えてご講演いただきます。
またWizWeからは、自律人材に必要な習慣化スキルについてご紹介します。
こんな方におすすめ
・内外環境の変化に適応したマネジメントをできずに困っている
・自律人材の育成に課題を抱えている
・組織変革の事例を知りたい
・習慣化に関心がある
進化し続けるマネージャーであるために〜成功体験をアンラーニングし自律的に学び続ける〜
■開催日時： 2022年7月13日（水）16：00〜17：00
■会場：オンライン
■参加費：無料 ※参加ご希望者多数の場合は抽選となります。
■登壇者：
・株式会社エナジード 取締役COO 下永田 真人 氏
・株式会社WizWe マーケティング& PR部 マネージャー 廣瀬 美紗（ファシリテーター）
■お申込み方法： https://www.smarthabit.net/enterprise/seminar/220713_enageed
■登壇者プロフィール
下永田 真人 氏
株式会社エナジード 取締役COO
2006年株式会社リクルートに入社。 求人広告事業の事業企画、プロダクトマネジャーとして成長戦略、サービス開発を実施。2018年株式会社ミスミにてEC事業のDX推進をマーケティングから推進しエナジードに2019年参画。 社長室として経営企画・全社マーケティングに携わり、2021年10月取締役就任。
＜習慣化プラットフォーム「Smart Habit」とは＞
教育やヘルスケア分野において、過去1万人の受講者の行動データ分析と習慣化サポートチームの伴走を組み合わせ、「人が行動を最後までやり抜く仕組み」を低コストで実現する習慣化支援サービスです。習慣化サポートチームが受講者様に寄り添って進捗をモニタリングし、フォローすることで、人の行動を習慣化し成果へ導きます。
【会社概要】
会社名：株式会社WizWe
代表者名：代表取締役CEO 森谷 幸平
所在地：東京都千代田区麹町４-８-８麹町高善ビル５階
設立：2018年5月
資本金：577,340,200円（資本準備金含む） ※2022年1月31日現在
事業内容：１. Smart Habit事業 ２. 教育、ヘルスケア、その他の習慣化事業 3.サブスクリプションの離脱防止およびLTV最大化事業
会社ホームページ：https://wizwe.co.jp/
[画像: https://prtimes.jp/i/35684/150/resize/d35684-150-5b27055d7e17ab5ab5cf-0.png ]
この度、習慣化プラットフォームを開発・運営する株式会社WizWe（ウィズウィー、所在：東京都千代田区、代表取締役CEO：森谷 幸平、以下「WizWe」）は、進化し続けるマネージャーであるために〜成功体験をアンラーニングし自律的に学び続ける〜と題したセミナーを、2022年7月13日（水）に開催いたします。
成果を出してマネージャーになった人は、無意識に過去の成功体験を活用して組織運営をしてしまいます。結果として、外部環境に適応できなかったり、多様なメンバーの経験・価値観を活かせなかったりして、事業成長を止めてしまうかもしれません。
本セミナーでは、企業の人材育成や研修向け育成ツールの開発を手掛ける株式会社エナジード 取締役COO下永田 真人氏にご登壇いただき、事業成長を継続させるためのカギとなる、成功体験のアンラーニングと、リーダーシップの在り方について、組織の変革事例を交えてご講演いただきます。
またWizWeからは、自律人材に必要な習慣化スキルについてご紹介します。
こんな方におすすめ
・内外環境の変化に適応したマネジメントをできずに困っている
・自律人材の育成に課題を抱えている
・組織変革の事例を知りたい
・習慣化に関心がある
進化し続けるマネージャーであるために〜成功体験をアンラーニングし自律的に学び続ける〜
■開催日時： 2022年7月13日（水）16：00〜17：00
■会場：オンライン
■参加費：無料 ※参加ご希望者多数の場合は抽選となります。
■登壇者：
・株式会社エナジード 取締役COO 下永田 真人 氏
・株式会社WizWe マーケティング& PR部 マネージャー 廣瀬 美紗（ファシリテーター）
■お申込み方法： https://www.smarthabit.net/enterprise/seminar/220713_enageed
■登壇者プロフィール
下永田 真人 氏
株式会社エナジード 取締役COO
2006年株式会社リクルートに入社。 求人広告事業の事業企画、プロダクトマネジャーとして成長戦略、サービス開発を実施。2018年株式会社ミスミにてEC事業のDX推進をマーケティングから推進しエナジードに2019年参画。 社長室として経営企画・全社マーケティングに携わり、2021年10月取締役就任。
＜習慣化プラットフォーム「Smart Habit」とは＞
教育やヘルスケア分野において、過去1万人の受講者の行動データ分析と習慣化サポートチームの伴走を組み合わせ、「人が行動を最後までやり抜く仕組み」を低コストで実現する習慣化支援サービスです。習慣化サポートチームが受講者様に寄り添って進捗をモニタリングし、フォローすることで、人の行動を習慣化し成果へ導きます。
【会社概要】
会社名：株式会社WizWe
代表者名：代表取締役CEO 森谷 幸平
所在地：東京都千代田区麹町４-８-８麹町高善ビル５階
設立：2018年5月
資本金：577,340,200円（資本準備金含む） ※2022年1月31日現在
事業内容：１. Smart Habit事業 ２. 教育、ヘルスケア、その他の習慣化事業 3.サブスクリプションの離脱防止およびLTV最大化事業
会社ホームページ：https://wizwe.co.jp/
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