ATOMica、アライアンス事業を本格始動。第一弾として、事業承継「relay」のライトライトと業務提携契約を締結。
[26/07/10]
提供元:PRTIMES
提供元:PRTIMES
〜『間柄の力』を、社会を動かす力に。〜
株式会社ATOMica(本社:宮崎県宮崎市、代表取締役Co-CEO:嶋田 瑞生・南原 一輝、以下「ATOMica」)は、全国の拠点で育ててきた地域との信頼関係を土台に、企業が持つサービスやソリューションを各地域の課題解決につなげるアライアンス事業を本格的に始動します。
その第一弾として、オープンネーム事業承継「relay(リレイ)」を運営する株式会社ライトライト(本社:宮崎県宮崎市、代表取締役:齋藤 隆太、以下「ライトライト」)と業務提携契約を締結しました。今後ATOMicaは分野を問わず多くの企業と連携し、それぞれのサービスを各地域の課題解決につなげていきます。
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/45593/201/45593-201-dcb6a3591bcc60e36d71a7302de999da-1920x1080.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
この基盤は、優れたサービスや志を持つ企業が、地域の一人ひとりの願いにより深く届くための足場になり得ると考えています。これまでも個別の連携は重ねてきましたが、それを一度きりの縁で終わらせず、続いていく仕組みへと育てるために、アライアンス事業を立ち上げます。各社のサービスとATOMicaの地域基盤をつなぐことで、これまで解けなかった社会課題に手が届くようにしていきます。
日本では、2024年に廃業・解散した企業が約6万3千件(東京商工リサーチ「休廃業・解散」企業動向調査、2024年)にのぼり、後継者不在率は5割超が続いている(帝国データバンク 全国「後継者不在率」動向調査、2024年)とされています。長年地域経済を支えてきた事業が、後継者候補と出会う機会を得られないまま廃業に至るケースも、各地で生じていると考えられます。
「承継を考えているけれど、誰に相談すればいいかわからない」。そんな声に寄り添うことができるのは、地域の信頼関係の中にいる人です。こうした背景から、ATOMicaはライトライトとの連携を通じて、地域における事業承継ニーズの発掘と承継支援に取り組みます。
▼オープンネーム事業承継「relay(リレイ)」について
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/45593/201/45593-201-90fac8fca26fb3e8bcba6e96067de78b-1500x500.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
オープンネーム事業承継「relay(リレイ)」は、従来社名や企業情報が伏せられてきた事業承継のマッチングをオープンネームで行い、経営者が事業に込めてきた想いをストーリー化し掲載。これに応じる熱意ある後継ぎ候補を広く公募することで、共感をベースにした新しい事業承継の形を打ち出しています。2020年のサービス開始以降、これまでに約900件の後継者募集案件を公開、約180件のマッチングを生み出し、国内の事業承継マッチングプラットフォームにおいて商談率・成約率5年連続No.1(2020〜2024年度)※を獲得しています。
※デロイト トーマツ ミック経済研究所株式会社国内ビジネスマッチングプラットフォーム市場の現状と展望【2025年版】(mic-r.co.jp)(2025年11月発刊)
詳細を見る
- 地域の事業者との日常的な対話の中から、事業承継ニーズを持つ方を発掘
- ライトライトのプラットフォーム「relay」への案件紹介および掲載に必要な情報整理のサポート
- 後継者候補との面談が始まった際のサポート
コミュニティマネージャーが日頃から続けてきた「地域の声に耳を澄まし、人と人を結ぶ」という営みの延長線上に、この役割があります。
[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/45593/201/45593-201-0ed27f962b4ca0fe8f8c3f8c58c52b17-1926x1926.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
ATOMicaは創業以来、全国の地域で、人と人のつながりや信頼関係に基づく『間柄の力』を育ててきました。各地域で積み重ねたこの信頼の基盤は、優れたサービスや志を持つ企業が地域の一人ひとりの願いにより深く届くための、確かな足場になり得ると考えています。
アライアンス事業は、その関係性を企業のみなさんと共に活かしていく取り組みです。一社一社との連携を、一度きりの縁で終わらせず、続いていく仕組みにしていきたい。第一弾となるライトライトさんとは、後継者不在という地域経済の課題に挑みます。
今後は分野を問わず、地域に価値を届けたい企業と次々に手を結び、それぞれの社会課題の解決を、地域の関係性の上で実現していきます。地域の『間柄の力』を、社会課題の解決につなげていく。その本格的な一歩として、アライアンス事業を育ててまいります。
▼株式会社ATOMica アライアンスグループ グループ長 土田貴久
[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/45593/201/45593-201-5abb97f37dbfa21c54557f814b8bdeff-1464x1464.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
私たちがこの事業を通して大切にしたいのは、「ATOMicaが何を提供するか」だけでなく、「各地域で、誰のどんな願いに応えられるか」です。全国の拠点には、コミュニティマネージャーが日々受け止めている地域のリアルな声があります。その声と、各社の優れたサービスを結ぶことで、これまで解けなかった課題に手が届くようになります。
第一弾となるライトライトさんとの連携では、後継者不在に悩む事業者と事業承継のためのプラットフォーム「relay」をコミュニティマネージャーが結ぶ、「地域コーディネーター」の取り組みを始めます。今後も、地域の課題に本気で向き合う企業のみなさんと、一社ずつ丁寧に連携を広げ、地域課題の新しい解決のかたちをつくってまいります。
▼株式会社ライトライト 代表取締役 齋藤隆太氏
[画像5: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/45593/201/45593-201-82ce01d6de89319398aba47fbc7a8c53-2396x1592.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
事業を譲りたい事業者と事業を譲り渡したい個人/法人をオープンネーム(実名公開型)でつなげる、事業承継マッチングプラットフォーム relay(リレイ)を運営する弊社は、これまで全国で900近くの後継者募集案件のフォロー、200件近くのマッチングを実現してきました。
着実に地域に広がり、全国各地の地方自治体との取り組みも年々拡大しています。そこで課題になってきたのが「現地でのサポート体制」でした。そこで各地で共創拠点をつくり、常駐メンバーを社員採用されているATOMicaさんと連携し、さらなる地域への事業承継体制の構築に挑みます。ATOMicaのみなさんのコミュニティマネジメント力を事業承継の現場で発揮頂くことで、きっと地域は前に進んでいくと信じています。 また、同じ宮崎が創業の地であるATOMicaさんと提携できることを心より嬉しく思います。
※2026年7月時点
■ 会社概要
社名:株式会社ATOMica(アトミカ)
設立:2019年4月5日
代表者:代表取締役Co-CEO 嶋田 瑞生、南原 一輝
所在地:東京都中央区日本橋富沢町9-4 日本橋富沢町ビル THE E.A.S.T.日本橋富沢町 6階(東京オフィス)
事業概要:コワーキングスペースの立ち上げ・企画・運営支援、産学協同プロジェクトの企画・運営、コミュニティを通じたDX/CX領域の人材育成とマッチングをはじめとするソーシャルコワーキング(R)事業
コーポレートWEBサイト:https://atomica.co.jp
コミュニティマネージャー特設WEBサイト:https://atomica-communitymanager.com
株式会社ATOMica(本社:宮崎県宮崎市、代表取締役Co-CEO:嶋田 瑞生・南原 一輝、以下「ATOMica」)は、全国の拠点で育ててきた地域との信頼関係を土台に、企業が持つサービスやソリューションを各地域の課題解決につなげるアライアンス事業を本格的に始動します。
その第一弾として、オープンネーム事業承継「relay(リレイ)」を運営する株式会社ライトライト(本社:宮崎県宮崎市、代表取締役:齋藤 隆太、以下「ライトライト」)と業務提携契約を締結しました。今後ATOMicaは分野を問わず多くの企業と連携し、それぞれのサービスを各地域の課題解決につなげていきます。
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/45593/201/45593-201-dcb6a3591bcc60e36d71a7302de999da-1920x1080.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
??背景:全国の拠点で育んできた『間柄の力』を、社会課題の解決につなげるために
ATOMicaは全国60以上の拠点で、人と人を結ぶ専門職である「コミュニティマネージャー」が地域の経営者や起業家、住民等の方々の声を聴き取り、一人ひとりの願いや悩みを言語化し、最適な人や機会へと結び続ける営みを重ねてきました。この各地域に根ざした信頼の蓄積を、私たちは『間柄の力』と呼んでいます。この基盤は、優れたサービスや志を持つ企業が、地域の一人ひとりの願いにより深く届くための足場になり得ると考えています。これまでも個別の連携は重ねてきましたが、それを一度きりの縁で終わらせず、続いていく仕組みへと育てるために、アライアンス事業を立ち上げます。各社のサービスとATOMicaの地域基盤をつなぐことで、これまで解けなかった社会課題に手が届くようにしていきます。
??アライアンス事業の概要
アライアンス事業は、ATOMicaが全国の拠点とコミュニティマネージャーを通じて築いてきた地域の関係性を基盤に、各社のサービスやソリューションを地域の課題やニーズにつなげ、価値を届ける取り組みです。私たちは場や仕組みを提供する立場にとどまらず、地域の最初の相談相手として、企業のサービスが本当に必要としている人に届くまで伴走します。??第一弾:ライトライト「relay」との連携
アライアンス事業の第一弾として、オープンネーム事業承継「relay」を運営するライトライトと連携いたします。「relay」は、事業を譲りたい人と継ぎたい人を「共感」で結ぶ、オープンネーム(実名開示)型の事業承継プラットフォームです。日本では、2024年に廃業・解散した企業が約6万3千件(東京商工リサーチ「休廃業・解散」企業動向調査、2024年)にのぼり、後継者不在率は5割超が続いている(帝国データバンク 全国「後継者不在率」動向調査、2024年)とされています。長年地域経済を支えてきた事業が、後継者候補と出会う機会を得られないまま廃業に至るケースも、各地で生じていると考えられます。
「承継を考えているけれど、誰に相談すればいいかわからない」。そんな声に寄り添うことができるのは、地域の信頼関係の中にいる人です。こうした背景から、ATOMicaはライトライトとの連携を通じて、地域における事業承継ニーズの発掘と承継支援に取り組みます。
▼オープンネーム事業承継「relay(リレイ)」について
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/45593/201/45593-201-90fac8fca26fb3e8bcba6e96067de78b-1500x500.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
オープンネーム事業承継「relay(リレイ)」は、従来社名や企業情報が伏せられてきた事業承継のマッチングをオープンネームで行い、経営者が事業に込めてきた想いをストーリー化し掲載。これに応じる熱意ある後継ぎ候補を広く公募することで、共感をベースにした新しい事業承継の形を打ち出しています。2020年のサービス開始以降、これまでに約900件の後継者募集案件を公開、約180件のマッチングを生み出し、国内の事業承継マッチングプラットフォームにおいて商談率・成約率5年連続No.1(2020〜2024年度)※を獲得しています。
※デロイト トーマツ ミック経済研究所株式会社国内ビジネスマッチングプラットフォーム市場の現状と展望【2025年版】(mic-r.co.jp)(2025年11月発刊)
詳細を見る
??「地域コーディネーター」について
本取り組みを導入するATOMicaの拠点では、コミュニティマネージャーが「地域コーディネーター」として活動します。具体的には以下を担います。- 地域の事業者との日常的な対話の中から、事業承継ニーズを持つ方を発掘
- ライトライトのプラットフォーム「relay」への案件紹介および掲載に必要な情報整理のサポート
- 後継者候補との面談が始まった際のサポート
コミュニティマネージャーが日頃から続けてきた「地域の声に耳を澄まし、人と人を結ぶ」という営みの延長線上に、この役割があります。
??今後の展望
ATOMicaは今後、分野を問わず、地域に価値を届けたい企業との連携を広げていきます。事業承継にとどまらず、それぞれの企業が持つサービスを、各地域の課題解決につなげていく考えです。地域の『間柄の力』を、社会課題の解決につなげていく。アライアンス事業を、地域の未来を支える柱の一つに育ててまいります。??関係者コメント
▼株式会社ATOMica 代表取締役Co-CEO 南原 一輝[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/45593/201/45593-201-0ed27f962b4ca0fe8f8c3f8c58c52b17-1926x1926.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
ATOMicaは創業以来、全国の地域で、人と人のつながりや信頼関係に基づく『間柄の力』を育ててきました。各地域で積み重ねたこの信頼の基盤は、優れたサービスや志を持つ企業が地域の一人ひとりの願いにより深く届くための、確かな足場になり得ると考えています。
アライアンス事業は、その関係性を企業のみなさんと共に活かしていく取り組みです。一社一社との連携を、一度きりの縁で終わらせず、続いていく仕組みにしていきたい。第一弾となるライトライトさんとは、後継者不在という地域経済の課題に挑みます。
今後は分野を問わず、地域に価値を届けたい企業と次々に手を結び、それぞれの社会課題の解決を、地域の関係性の上で実現していきます。地域の『間柄の力』を、社会課題の解決につなげていく。その本格的な一歩として、アライアンス事業を育ててまいります。
▼株式会社ATOMica アライアンスグループ グループ長 土田貴久
[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/45593/201/45593-201-5abb97f37dbfa21c54557f814b8bdeff-1464x1464.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
私たちがこの事業を通して大切にしたいのは、「ATOMicaが何を提供するか」だけでなく、「各地域で、誰のどんな願いに応えられるか」です。全国の拠点には、コミュニティマネージャーが日々受け止めている地域のリアルな声があります。その声と、各社の優れたサービスを結ぶことで、これまで解けなかった課題に手が届くようになります。
第一弾となるライトライトさんとの連携では、後継者不在に悩む事業者と事業承継のためのプラットフォーム「relay」をコミュニティマネージャーが結ぶ、「地域コーディネーター」の取り組みを始めます。今後も、地域の課題に本気で向き合う企業のみなさんと、一社ずつ丁寧に連携を広げ、地域課題の新しい解決のかたちをつくってまいります。
▼株式会社ライトライト 代表取締役 齋藤隆太氏
[画像5: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/45593/201/45593-201-82ce01d6de89319398aba47fbc7a8c53-2396x1592.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
事業を譲りたい事業者と事業を譲り渡したい個人/法人をオープンネーム(実名公開型)でつなげる、事業承継マッチングプラットフォーム relay(リレイ)を運営する弊社は、これまで全国で900近くの後継者募集案件のフォロー、200件近くのマッチングを実現してきました。
着実に地域に広がり、全国各地の地方自治体との取り組みも年々拡大しています。そこで課題になってきたのが「現地でのサポート体制」でした。そこで各地で共創拠点をつくり、常駐メンバーを社員採用されているATOMicaさんと連携し、さらなる地域への事業承継体制の構築に挑みます。ATOMicaのみなさんのコミュニティマネジメント力を事業承継の現場で発揮頂くことで、きっと地域は前に進んでいくと信じています。 また、同じ宮崎が創業の地であるATOMicaさんと提携できることを心より嬉しく思います。
■ 株式会社ATOMicaについて
株式会社ATOMica(読み:アトミカ)は、「頼り頼られる関係性を増やす」をミッションに、全国でソーシャルコワーキング(R)事業を展開する創業7年のスタートアップ企業。あらゆる願いに寄り添い、人と人を結び続けるために、企業・自治体・大学など多種多様なパートナーが保有する場と連携し、コワーキング施設・企業オフィス・大学内の拠点などに人と人を結ぶ専門職「コミュニティマネージャー」を配置。出会いや交流、共創を持続的に生み出すための場やコミュニティをプロデュース・運営している。全国で60以上の施設(※)を企画・運営。「東洋経済すごいベンチャー100」2025年版に選出。※2026年7月時点
■ 会社概要
社名:株式会社ATOMica(アトミカ)
設立:2019年4月5日
代表者:代表取締役Co-CEO 嶋田 瑞生、南原 一輝
所在地:東京都中央区日本橋富沢町9-4 日本橋富沢町ビル THE E.A.S.T.日本橋富沢町 6階(東京オフィス)
事業概要:コワーキングスペースの立ち上げ・企画・運営支援、産学協同プロジェクトの企画・運営、コミュニティを通じたDX/CX領域の人材育成とマッチングをはじめとするソーシャルコワーキング(R)事業
コーポレートWEBサイト:https://atomica.co.jp
コミュニティマネージャー特設WEBサイト:https://atomica-communitymanager.com










SEO関連




