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SmartHR、従業員のログイン体験を向上させる「パスキー」対応を開始
[25/12/15]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
〜 パスワード入力不要のログインで、従業員と管理者のログイン運用の負担軽減を実現 〜
株式会社SmartHR（本社：東京都港区、代表取締役CEO：芹澤 雅人）が運営するクラウド人事労務ソフト「SmartHR（スマートエイチアール）」は、12月9日よりパスワードを使わずにログインできる認証技術「パスキー」機能の対応を開始したことをお知らせします。「パスキー」機能により、ユーザーおよび管理者双方のログイン運用の負荷軽減と、安心・安全な利用環境を強化します。
[画像: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/15987/407/15987-407-7e7a375b165a2648ebf2edbca2a6898c-1200x630.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
■ 「パスキー」とは
パスキー認証とは、パスワードマネージャー等に安全に保存された情報を使ってログインできる仕組みです。パスキーを利用すると、パスワードを入力する必要がなくなり、端末に設定している顔認証や指紋認証などで簡単にログインできます。
従来のパスワード方式のログイン運用では、パスワードの使い回しやフィッシング攻撃などにより、セキュリティリスクが生じやすいという課題があります。また、パスワード忘れや誤入力によるログイントラブルといったログイン関連の運用負荷と、それに伴う情報システム部門やサポート部門への大きな負荷は企業にとって大きな負担となっています。
パスキーでのログインにより、パスワードを使わず安全なログインが可能となり、セキュリティリスクの低減と、ユーザーおよび管理者双方のログイン運用の負荷軽減が実現できます。
■ SmartHRの「パスキー」の特長
〈SmartHRのパスキーで、従業員と管理者のログイン運用の負担を軽減。業務が途切れないスムーズな働き方を後押し〉
情シス担当者の負担を削減
- パスワード忘れの問い合わせ・2要素認証サポート・アカウントロック解除対応が減少され、年末調整時期など、ログインが集中するタイミングでの従業員のSmartHRのパスワード忘れに対するサポート業務が軽減されます。
SmartHRや外部サービスに“手間なく・安全に”ログイン
- SmartHRへのログインに従来のパスワード入力や2要素認証の手間がなくなり、生体認証や端末のロック解除だけですぐにログインできます。
- ログインには社員番号またはメールアドレスの入力も不要（IDレス）に。従業員はパスワード入力や再設定の手間なく、いつでも安全にSmartHRへアクセスできます。
- SmartHRのIdP機能を利用することで、SmartHRへのパスキーによるログイン後、勤怠や経費システムなどの各サービスへのログインもパスワードレスになり、ワンクリックでログインが可能となります。結果、「最初の入口（SmartHR）から、日常業務で使う各サービスまで、一度もパスワードを入力しない」体験を実現。業務が途切れないスムーズな働き方を後押しします。
SmartHRの「パスキー」ヘルプページ：https://support.smarthr.jp/ja/help/articles/4f76c3db-227d-46f5-b4f1-301ad30a7f8b/
SmartHRは、『worker-friendly』というサービスビジョンを掲げ、経営層、管理部門、従業員といった「働くみんなが使いやすい」システムを目指しています。この度の「パスキー」機能の実装は、全ての従業員にとっての使いやすさとシームレスな業務体験を実現し、新しい時代の組織づくりを支援します。
■ 「SmartHR」について
「SmartHR」は、労務管理クラウド7年連続シェアNo.1(※)のクラウド人事労務ソフトです。
採用情報の管理から雇用契約や入社手続き、勤怠・給与計算などの多様な労務手続きをペーパーレス化し、データとして蓄積。さらに、「SmartHR」に溜まった従業員データを活用した「人事評価」「従業員サーベイ」「配置シミュレーション」「スキル管理」などのタレントマネジメント機能により最適な人員配置や人材育成を後押しし、データに基づく人的資本経営を支援します。アプリストアサービス「SmartHR Plus」は各業務分野に特化した様々な外部サービスと連携できるアプリケーションを展開し、個社ごとのカスタマイズ性を高め、正確性や安全性の高いデータ連携を実現しています。
「SmartHR」は、企業の生産性向上を後押しし、すべての人が働きやすい環境づくりに貢献します。
※：デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2024年度版」労務管理クラウド市場・出荷金額（2024年度見込） https://mic-r.co.jp/mr/03350/
■ 会社概要
社名：株式会社SmartHR
代表取締役CEO：芹澤 雅人
事業内容：クラウド人事労務ソフト「SmartHR」の企画・開発・運営・販売
設立：2013年1月23日
資本金：1億円
本社：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
企業URL：https://smarthr.co.jp/
株式会社SmartHR（本社：東京都港区、代表取締役CEO：芹澤 雅人）が運営するクラウド人事労務ソフト「SmartHR（スマートエイチアール）」は、12月9日よりパスワードを使わずにログインできる認証技術「パスキー」機能の対応を開始したことをお知らせします。「パスキー」機能により、ユーザーおよび管理者双方のログイン運用の負荷軽減と、安心・安全な利用環境を強化します。
[画像: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/15987/407/15987-407-7e7a375b165a2648ebf2edbca2a6898c-1200x630.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
■ 「パスキー」とは
パスキー認証とは、パスワードマネージャー等に安全に保存された情報を使ってログインできる仕組みです。パスキーを利用すると、パスワードを入力する必要がなくなり、端末に設定している顔認証や指紋認証などで簡単にログインできます。
従来のパスワード方式のログイン運用では、パスワードの使い回しやフィッシング攻撃などにより、セキュリティリスクが生じやすいという課題があります。また、パスワード忘れや誤入力によるログイントラブルといったログイン関連の運用負荷と、それに伴う情報システム部門やサポート部門への大きな負荷は企業にとって大きな負担となっています。
パスキーでのログインにより、パスワードを使わず安全なログインが可能となり、セキュリティリスクの低減と、ユーザーおよび管理者双方のログイン運用の負荷軽減が実現できます。
■ SmartHRの「パスキー」の特長
〈SmartHRのパスキーで、従業員と管理者のログイン運用の負担を軽減。業務が途切れないスムーズな働き方を後押し〉
情シス担当者の負担を削減
- パスワード忘れの問い合わせ・2要素認証サポート・アカウントロック解除対応が減少され、年末調整時期など、ログインが集中するタイミングでの従業員のSmartHRのパスワード忘れに対するサポート業務が軽減されます。
SmartHRや外部サービスに“手間なく・安全に”ログイン
- SmartHRへのログインに従来のパスワード入力や2要素認証の手間がなくなり、生体認証や端末のロック解除だけですぐにログインできます。
- ログインには社員番号またはメールアドレスの入力も不要（IDレス）に。従業員はパスワード入力や再設定の手間なく、いつでも安全にSmartHRへアクセスできます。
- SmartHRのIdP機能を利用することで、SmartHRへのパスキーによるログイン後、勤怠や経費システムなどの各サービスへのログインもパスワードレスになり、ワンクリックでログインが可能となります。結果、「最初の入口（SmartHR）から、日常業務で使う各サービスまで、一度もパスワードを入力しない」体験を実現。業務が途切れないスムーズな働き方を後押しします。
SmartHRの「パスキー」ヘルプページ：https://support.smarthr.jp/ja/help/articles/4f76c3db-227d-46f5-b4f1-301ad30a7f8b/
SmartHRは、『worker-friendly』というサービスビジョンを掲げ、経営層、管理部門、従業員といった「働くみんなが使いやすい」システムを目指しています。この度の「パスキー」機能の実装は、全ての従業員にとっての使いやすさとシームレスな業務体験を実現し、新しい時代の組織づくりを支援します。
■ 「SmartHR」について
「SmartHR」は、労務管理クラウド7年連続シェアNo.1(※)のクラウド人事労務ソフトです。
採用情報の管理から雇用契約や入社手続き、勤怠・給与計算などの多様な労務手続きをペーパーレス化し、データとして蓄積。さらに、「SmartHR」に溜まった従業員データを活用した「人事評価」「従業員サーベイ」「配置シミュレーション」「スキル管理」などのタレントマネジメント機能により最適な人員配置や人材育成を後押しし、データに基づく人的資本経営を支援します。アプリストアサービス「SmartHR Plus」は各業務分野に特化した様々な外部サービスと連携できるアプリケーションを展開し、個社ごとのカスタマイズ性を高め、正確性や安全性の高いデータ連携を実現しています。
「SmartHR」は、企業の生産性向上を後押しし、すべての人が働きやすい環境づくりに貢献します。
※：デロイト トーマツ ミック経済研究所「HRTechクラウド市場の実態と展望 2024年度版」労務管理クラウド市場・出荷金額（2024年度見込） https://mic-r.co.jp/mr/03350/
■ 会社概要
社名：株式会社SmartHR
代表取締役CEO：芹澤 雅人
事業内容：クラウド人事労務ソフト「SmartHR」の企画・開発・運営・販売
設立：2013年1月23日
資本金：1億円
本社：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
企業URL：https://smarthr.co.jp/
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