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徳島県の「令和8年度職員のエンゲージメント向上に関する調査・改善支援等業務」を受託
[26/08/05]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
〜「モチベーションクラウド エンゲージメント」を活用し、「選ばれる徳島県」に向けて組織変革を支援〜
[画像: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/6682/619/6682-619-4d28fad0309f640228315c6db964e833-3398x953.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
株式会社リンクアンドモチベーション（本社：東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、徳島県の「令和8年度職員のエンゲージメント向上に関する調査・改善支援等業務」（以下、本業務）を受託したことをお知らせいたします。本業務の受託により、当社の行政機関における支援実績は9府県庁を含む26組織となりました。
受託の背景
人口減少や少子高齢化等を背景に、防災・DX・子育て・医療福祉・観光など、自治体が対応すべき行政課題は全国的に複雑化・多様化しています。徳島県も例外ではなく、限られた人員・財源のもとで質の高い県民サービスを提供し続けることが求められています。また、採用市場の変化や公務員離れを背景に、人材確保・定着が難しくなっていることに加え、職員に求められる役割の高度化といった組織課題にも直面していました。
こうした状況を踏まえ、県は「県民目線・現場主義」に基づく政策形成、部局横断での成果創出を実現するため、職員一人ひとりが主体的に挑戦できる組織づくりを重視しています。
県内外の皆様から「選ばれる徳島県」を実現する取り組みの一環として、当社は本業務を通じて職員エンゲージメントの可視化と組織改善を支援してまいります。なお、本業務においては、当社のクラウドサービス「モチベーションクラウド エンゲージメント」を使用します。
昨年度の先行実施における成果
昨年度、トライアルとして一部部署を対象にエンゲージメントサーベイを実施した結果、強みとして、職場内の関係性や上司による支援的な関わりにおいて前向きな傾向が確認された一方、弱みとして、組織運営の基盤面や職員の働く環境については改善の余地があることなどが明らかになりました。
この成果を踏まえ、当社は今後、全庁での活用を通じて調査・分析結果に基づくフォローアップ施策を支援し、職員のエンゲージメント向上を通じて、県民サービスのさらなる向上に寄与してまいります。
本業務で使用する「モチベーションクラウド エンゲージメント」について
「モチベーションクラウド エンゲージメント」は、従業員エンゲージメント向上を支援するクラウドサービスです。延べ14,130社、約648万人（2026年3月末時点）という国内最大級のデータベースをもとに組織状態を可視化し、課題に応じたアクションプランを実行していくことで、エンゲージメントの向上を支援しています。行政組織においては、職員10万人以上のデータベースを蓄積しています。
※本サービスは株式会社アイ・ティ・アールが発行する市場調査レポート「ITR Market View：ワークプレイス最適化市場2025」において従業員エンゲージメント市場のベンダー別売上金額およびシェアで9年連続1位（2017〜2025年度予測）を獲得しています。
組織課題の優先順位付けや自律的なPDCAサイクルの確立により、生産性向上にもつながることに加え、当社が実施した自治体職員を対象とした調査では、エンゲージメントが高い組織ほど休退職率が低い傾向が確認されており、自治体における人材定着や組織運営の改善への寄与も期待されます。
※調査の詳細はこちら：
【7自治体・約2万人を分析】職員エンゲージメントと退職率・休職率の関係に関する調査結果（令和7年度）を公開
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000598.000006682.html
リンクアンドモチベーションの概要
・代表取締役会長：小笹 芳央
・資本金：13億8,061万円
・証券コード：2170（東証プライム）
・本社：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー15階
・創業：2000年4月
・事業内容
組織開発Division（コンサル・クラウド事業、IR支援事業）
個人開発Division（キャリアスクール事業、学習塾事業）
マッチングDivision（ALT配置事業、人材紹介事業）
ベンチャー・インキュベーション
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株式会社リンクアンドモチベーション（本社：東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、徳島県の「令和8年度職員のエンゲージメント向上に関する調査・改善支援等業務」（以下、本業務）を受託したことをお知らせいたします。本業務の受託により、当社の行政機関における支援実績は9府県庁を含む26組織となりました。
受託の背景
人口減少や少子高齢化等を背景に、防災・DX・子育て・医療福祉・観光など、自治体が対応すべき行政課題は全国的に複雑化・多様化しています。徳島県も例外ではなく、限られた人員・財源のもとで質の高い県民サービスを提供し続けることが求められています。また、採用市場の変化や公務員離れを背景に、人材確保・定着が難しくなっていることに加え、職員に求められる役割の高度化といった組織課題にも直面していました。
こうした状況を踏まえ、県は「県民目線・現場主義」に基づく政策形成、部局横断での成果創出を実現するため、職員一人ひとりが主体的に挑戦できる組織づくりを重視しています。
県内外の皆様から「選ばれる徳島県」を実現する取り組みの一環として、当社は本業務を通じて職員エンゲージメントの可視化と組織改善を支援してまいります。なお、本業務においては、当社のクラウドサービス「モチベーションクラウド エンゲージメント」を使用します。
昨年度の先行実施における成果
昨年度、トライアルとして一部部署を対象にエンゲージメントサーベイを実施した結果、強みとして、職場内の関係性や上司による支援的な関わりにおいて前向きな傾向が確認された一方、弱みとして、組織運営の基盤面や職員の働く環境については改善の余地があることなどが明らかになりました。
この成果を踏まえ、当社は今後、全庁での活用を通じて調査・分析結果に基づくフォローアップ施策を支援し、職員のエンゲージメント向上を通じて、県民サービスのさらなる向上に寄与してまいります。
本業務で使用する「モチベーションクラウド エンゲージメント」について
「モチベーションクラウド エンゲージメント」は、従業員エンゲージメント向上を支援するクラウドサービスです。延べ14,130社、約648万人（2026年3月末時点）という国内最大級のデータベースをもとに組織状態を可視化し、課題に応じたアクションプランを実行していくことで、エンゲージメントの向上を支援しています。行政組織においては、職員10万人以上のデータベースを蓄積しています。
※本サービスは株式会社アイ・ティ・アールが発行する市場調査レポート「ITR Market View：ワークプレイス最適化市場2025」において従業員エンゲージメント市場のベンダー別売上金額およびシェアで9年連続1位（2017〜2025年度予測）を獲得しています。
組織課題の優先順位付けや自律的なPDCAサイクルの確立により、生産性向上にもつながることに加え、当社が実施した自治体職員を対象とした調査では、エンゲージメントが高い組織ほど休退職率が低い傾向が確認されており、自治体における人材定着や組織運営の改善への寄与も期待されます。
※調査の詳細はこちら：
【7自治体・約2万人を分析】職員エンゲージメントと退職率・休職率の関係に関する調査結果（令和7年度）を公開
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000598.000006682.html
リンクアンドモチベーションの概要
・代表取締役会長：小笹 芳央
・資本金：13億8,061万円
・証券コード：2170（東証プライム）
・本社：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー15階
・創業：2000年4月
・事業内容
組織開発Division（コンサル・クラウド事業、IR支援事業）
個人開発Division（キャリアスクール事業、学習塾事業）
マッチングDivision（ALT配置事業、人材紹介事業）
ベンチャー・インキュベーション
SEO関連
