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　フリュー株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：三嶋隆、以下、フリュー）は、2023年5月に発表した中期ビジョンの達成に向けて、2024年度より人事処遇制度の改定をおこないます。




　新しい人事処遇制度については、よりメリハリのある報酬体系とすることで、社員が切磋琢磨し成長意欲を促していく一方で、安心してチャレンジできる環境を整備するために、賞与と給与の一部を組み替えること等により、年収における月額給与の比率を引き上げます。
　これに伴い、大学卒の初任給は21.7万円から26.7万円に、大学院卒の初任給は24.1万円から30.1万円にそれぞれ引き上げを実施します。
　今回の改定により、社員の生活の安定化を図るとともに採用競争力を引き上げ、継続的に優秀な人材の確保をめざします。

＜初任給改定概要＞


■実施時期：　　2024年4月より

■給与水準： （月額）
[表: https://prtimes.jp/data/corp/5167/table/1974_1_8a3c2681bea8bc618286ff93c0c9763a.jpg ]

※上記金額には時間外手当は含まれていません


新卒採用 募集要項ページURL：
https://www.furyu.jp/recruit/newgrad/requirements.html


フリューでは、今後も社員が安心して能力を最大限に発揮し、一人ひとりが中期ビジョンの達成に関わる一員としての意識を高めて、やりがいを持って能動的に成果創出に取り組むことができる環境の整備を推し進めていきます。


＜会社概要＞


[画像: https://prtimes.jp/i/5167/1974/resize/d5167-1974-84f95f86aef94f97a7e9-0.jpg ]

・会社名： フリュー株式会社
・所在地： 東京都渋谷区鶯谷町2-3 COMSビル2F
・設立： 2007年4月1日
・代表者： 代表取締役社長　三嶋 隆
・事業内容： プリントシール事業、Webサービス/アプリケーション事業、
キャラクター・マーチャンダイジング事業、ゲーム/アニメ事業
・上場市場： 東京証券取引所プライム市場（証券コード6238）
・会社HP： https://www.furyu.jp/