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7月27日、日本最大お試しサイト「トラコレ」を運営する株式会社シンクスマイルが話題のfacebookを活用したゲーミフィケーションシステム「CIMOS」をリリースします。社員同士が楽しみながら評価し合い、その評価をコーポレートサイトで公開します！
株式会社シンクスマイルは7月27日午前9時30分、同社コーポレートサイトをリリースします。
facebookを活用したゲーミフィケーションシステム「CIMOS（シーモス）」を導入することで、
社員同士で楽しく褒め合い評価し合い、その評価をサイト上で公開することで
社員一人一人の個性を「見える化」します。
facebookを活用したゲーミフィケーションシステム「CIMOS（シーモス）」を導入することで、
社員同士で楽しく褒め合い評価し合い、その評価をサイト上で公開することで
社員一人一人の個性を「見える化」します。
報道関係者 各位
プレスリリース
2011年7月27日
株式会社シンクスマイル
代表取締役 新子 明希
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
日本最大お試しサイト「トラコレ」を運営する株式会社シンクスマイルが
話題のfacebookを活用したゲーミフィケーションシステム「CIMOS」をリリースします。
社員同士が楽しみながら評価し合い、その評価をコーポレートサイトで公開します。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
お試しポータルサイト「トラコレ」を運営する株式会社シンクスマイルは、
同社コーポレートサイトを2011年7月27日午前9時30分にリリースします。
話題のfacebookと連動したゲーミフィケーションの要素を取り入れたシステムとして、
獲得したバッジの種類でその社員の個性がわかる「CIMOS（シーモス）」を導入しています。
（コーポレートサイト： http://5smile.com ）
今回発表する「CIMOS（シーモス）」の概要は以下の通りです。
【製品・サービス詳細】
株式会社シンクスマイルの10の行動指針（バリュー）をもとに、少し遊びゴコロも加えた
15の「バッジ」を設定します。
（10の行動指針： http://5smile.com/vision/cimos/value ）
社員同士がお互いの良いところを見つけ、仲間に対して「これを実現したね」と褒めるときに
facebookでログインしてバッジを与え合えるシステムです。
そのバッジ獲得数は、昇給や昇進にも反映されます。
CIMOSとはCINQSMILE MOTIVATION SYSTEM の略で「褒める」を“見える化”したものです。
人は叱られるより、褒められる方がはるかにやる気になります。
CIMOSは、その「褒める」をバッジという目に見えるカタチにします。
相手をけなすバッジは一切無く、“どこを褒めるか”だけに絞っているのがポイントです。
目に見えるからこそ喜びを実感でき、集めようという気になります。
褒められたその時だけ喜んで、その時点で努力が終わってしまわないよう、
ゲーム感覚にすることで楽しく継続してバリューを実現していくことが可能です。
【特徴】
■自分の長所と課題を、自然に把握できます。
スマイルバッジがたくさん集まれば「私って笑顔が武器なんだ」、
熱血バッジがあまり集まらなければ「クールに見られているのかな」といったように、
自分のセールスポイントや課題が見えてきます。
その評価は会社から一方的に与えられたものではなく、
自分以外の全メンバーからの評価のため言い訳はできません。
■会社の評価と連動します。
半年に1回集計し、メダルの種類と個数が「昇給」「昇進」「異動」「独立支援」
「インターンシップからの採用」などに連動します。
通常、会社は絶対的な権限で人事評価を行いますが、それを全社員にオープンに委譲しようという試みです。
シンクスマイルの仲間は公平に人を評価すると信じ、取り入れることとなりました。
【株式会社シンクスマイルとは http://5smile.com/ 】
シンクスマイルは「行動する妄想家」の集まりです。人が考え、人が動き、人が汗し、人が悩み、
人が解決し、人が価値を生む。その力を、いかなる大企業やベンチャーよりも大事にしているつもりです。
日本初のお試しサイト「トライフィールコレクション」を運営するなど、
「したことない。をへらす」を経営理念とした事業を展開しています。
株式会社シンクスマイルは「CIMOS」を導入した新コーポレートサイトを通じて、
楽しくバッチを与え合うなかでバリューを実践し、働いているメンバーが自然に幸せになっていく会社を目指し、
「人が資産」というどの会社でも使われるありきたりなフレーズに、真の血を通わせてまいります。
【会社概要】
■会社名 株式会社シンクスマイル
■代表者 代表取締役 新子 明希
■資本金 1,000万円
■設 立 2007年(平成19年)6月6日
■所在地 大阪本社：〒542-0081 大阪市中央区南船場3-6-10 エミネント心斎橋ビル8F
東京本社：〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-14-16 野村證券ビル9F
■TEL 大阪本社：06-6281-4600、東京本社：03-6892-5100
■FAX 大阪本社：06-6281-4561、東京本社：03-6892-5101
■URL http://5smile.com/
■Email info@5smile.com
■事業内容
・日本初お試しサイト「トライフィールコレクション」の運営
・ポイントカードシステムの提案・導入
・CS（顧客満足）コンサルティング業務
■運営サイト
・トラコレトップ http://www.tryfeel.jp/
・トラコレ東京版 http://www.tryfeel.jp/tokyo/ ※Twitter ID：@KANTOtryf
・トラコレ関西版 http://www.tryfeel.jp/kansai/ ※Twitter ID：@KANSAItryf
・トラコレ東海版 http://www.tryfeel.jp/tokai/ ※Twitter ID：@TOKAItryf
・トラコレ北陸版 http://www.tryfeel.jp/hokuriku/ ※Twitter ID：@SHINETSUtryf
・トラコレ福岡版 http://www.tryfeel.jp/kyusyu/ ※Twitter ID：@KYUSYUtryf
・トラコレ札幌版 http://www.tryfeel.jp/hokkaidou/ ※Twitter ID：@KITAtryf
・トラコレ広島版 http://www.tryfeel.jp/chugoku/ ※Twitter ID：@CYUGOKUtryf
【本件に関するお問い合わせ】
■会社名 株式会社シンクスマイル
■担当者 鈴木章子
■TEL 06-6281-4600
■FAX 06-6281-4561
■Email suzuki@5smile.com
プレスリリース
2011年7月27日
株式会社シンクスマイル
代表取締役 新子 明希
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日本最大お試しサイト「トラコレ」を運営する株式会社シンクスマイルが
話題のfacebookを活用したゲーミフィケーションシステム「CIMOS」をリリースします。
社員同士が楽しみながら評価し合い、その評価をコーポレートサイトで公開します。
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お試しポータルサイト「トラコレ」を運営する株式会社シンクスマイルは、
同社コーポレートサイトを2011年7月27日午前9時30分にリリースします。
話題のfacebookと連動したゲーミフィケーションの要素を取り入れたシステムとして、
獲得したバッジの種類でその社員の個性がわかる「CIMOS（シーモス）」を導入しています。
（コーポレートサイト： http://5smile.com ）
今回発表する「CIMOS（シーモス）」の概要は以下の通りです。
【製品・サービス詳細】
株式会社シンクスマイルの10の行動指針（バリュー）をもとに、少し遊びゴコロも加えた
15の「バッジ」を設定します。
（10の行動指針： http://5smile.com/vision/cimos/value ）
社員同士がお互いの良いところを見つけ、仲間に対して「これを実現したね」と褒めるときに
facebookでログインしてバッジを与え合えるシステムです。
そのバッジ獲得数は、昇給や昇進にも反映されます。
CIMOSとはCINQSMILE MOTIVATION SYSTEM の略で「褒める」を“見える化”したものです。
人は叱られるより、褒められる方がはるかにやる気になります。
CIMOSは、その「褒める」をバッジという目に見えるカタチにします。
相手をけなすバッジは一切無く、“どこを褒めるか”だけに絞っているのがポイントです。
目に見えるからこそ喜びを実感でき、集めようという気になります。
褒められたその時だけ喜んで、その時点で努力が終わってしまわないよう、
ゲーム感覚にすることで楽しく継続してバリューを実現していくことが可能です。
【特徴】
■自分の長所と課題を、自然に把握できます。
スマイルバッジがたくさん集まれば「私って笑顔が武器なんだ」、
熱血バッジがあまり集まらなければ「クールに見られているのかな」といったように、
自分のセールスポイントや課題が見えてきます。
その評価は会社から一方的に与えられたものではなく、
自分以外の全メンバーからの評価のため言い訳はできません。
■会社の評価と連動します。
半年に1回集計し、メダルの種類と個数が「昇給」「昇進」「異動」「独立支援」
「インターンシップからの採用」などに連動します。
通常、会社は絶対的な権限で人事評価を行いますが、それを全社員にオープンに委譲しようという試みです。
シンクスマイルの仲間は公平に人を評価すると信じ、取り入れることとなりました。
【株式会社シンクスマイルとは http://5smile.com/ 】
シンクスマイルは「行動する妄想家」の集まりです。人が考え、人が動き、人が汗し、人が悩み、
人が解決し、人が価値を生む。その力を、いかなる大企業やベンチャーよりも大事にしているつもりです。
日本初のお試しサイト「トライフィールコレクション」を運営するなど、
「したことない。をへらす」を経営理念とした事業を展開しています。
株式会社シンクスマイルは「CIMOS」を導入した新コーポレートサイトを通じて、
楽しくバッチを与え合うなかでバリューを実践し、働いているメンバーが自然に幸せになっていく会社を目指し、
「人が資産」というどの会社でも使われるありきたりなフレーズに、真の血を通わせてまいります。
【会社概要】
■会社名 株式会社シンクスマイル
■代表者 代表取締役 新子 明希
■資本金 1,000万円
■設 立 2007年(平成19年)6月6日
■所在地 大阪本社：〒542-0081 大阪市中央区南船場3-6-10 エミネント心斎橋ビル8F
東京本社：〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-14-16 野村證券ビル9F
■TEL 大阪本社：06-6281-4600、東京本社：03-6892-5100
■FAX 大阪本社：06-6281-4561、東京本社：03-6892-5101
■URL http://5smile.com/
■Email info@5smile.com
■事業内容
・日本初お試しサイト「トライフィールコレクション」の運営
・ポイントカードシステムの提案・導入
・CS（顧客満足）コンサルティング業務
■運営サイト
・トラコレトップ http://www.tryfeel.jp/
・トラコレ東京版 http://www.tryfeel.jp/tokyo/ ※Twitter ID：@KANTOtryf
・トラコレ関西版 http://www.tryfeel.jp/kansai/ ※Twitter ID：@KANSAItryf
・トラコレ東海版 http://www.tryfeel.jp/tokai/ ※Twitter ID：@TOKAItryf
・トラコレ北陸版 http://www.tryfeel.jp/hokuriku/ ※Twitter ID：@SHINETSUtryf
・トラコレ福岡版 http://www.tryfeel.jp/kyusyu/ ※Twitter ID：@KYUSYUtryf
・トラコレ札幌版 http://www.tryfeel.jp/hokkaidou/ ※Twitter ID：@KITAtryf
・トラコレ広島版 http://www.tryfeel.jp/chugoku/ ※Twitter ID：@CYUGOKUtryf
【本件に関するお問い合わせ】
■会社名 株式会社シンクスマイル
■担当者 鈴木章子
■TEL 06-6281-4600
■FAX 06-6281-4561
■Email suzuki@5smile.com
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